员工称因开会放屁被经理罚款50元
本报讯（夜线报道组）小张是一家房地产公司的员工，他称自己在公司例会上放了一个屁，被公司经理罚款50元。公司经理对此事予以否认，称罚小张并非因为他开会放屁。昨天晚上，小张告诉记者，1月16日晚9时许，他所在的单位开晚例会。“每晚都开，时间差不多1个小时。”小张说，开会的时候，他忍不住放了一个屁，没有想到的是，公司的严（音）经理当时就在会上宣布罚他50元钱，“理由就因为放屁”。
小张介绍说，他的月工资为800元，公司有罚款的规定，可是放屁罚50元让他无法接受。“我完不成业绩扣我钱没意见，可是不能因为放屁就罚我50元吧？也没有这样的规定啊？”
严经理宣布罚款后，当时在场的5个人全都笑出了声。第二天，此事被别的同事知道后，成了大家聊天取笑的话题。
对于开会时罚员工50元的事情，今天上午9时许，该公司的严经理说，罚小张50元，并不是因为他放屁，而是因为当天开会时，小张老说话，影响开会秩序。
“让他出去，他还站在门口说，影响我们开会，所以才宣布罚款的。”严经理说。严经理让记者采访开会时在场的一位员工。这位员工说，经理罚小张，是因为他不遵守开会纪律，小张开会时没放屁。
据此前小张的一位不愿意透露姓名的同事说，当天开例会他在场，严经理罚小张的理由，确实是因为小张放屁。他觉得，大家关系都不错，可能是经理在开玩笑，没想到真的罚了。
截至今天上午11时记者发稿时，小张仍然没有去上班。“我无法面对同事，太丢人了。”他说。
律师说法
今天上午10时，京都律师事务所的张雁峰律师告诉记者，公司对员工的处罚必须有章可循，不能随意罚款。
张律师认为，由于放屁是人的自然生理现象，不是故意或过失行为，如果公司领导以员工开会时放屁为由而罚款，做法欠妥。小张可以与领导协商或找上级部门解决 貌似可以用污染环境蓄意危害人体健康来处罚 声音很大么- - 是臭的还是响的 大概是又臭又响....- - 大概这屁和领导产生某种互动了 互放屁 啊，这领导果然是嘴里，脑袋都放屁的主儿，你应该让那人问问：＂领导你是不是总憋屁，没憋出个鸟来啊！～～～＂ 小伙呆不长了 放屁等于说话影响开会什么逻辑 原帖由 yzxno1 于 2007-1-19 17:41 发表
放屁是人的自然生理现象，不是故意或过失行为
看到这句我笑喷了…… -v-有同学因放屁被罚站 是因为他不遵守开会纪律
大概屁太响了 貌似放屁无罪的
页:
[1]