Nw BBS 壬天堂世界

 找回密码
 注册
搜索
热搜: 资料集合
12
返回列表 发新帖
楼主: Ginar
收起左侧

哪位高人OG2一周目0改0PP第十话KO樱花?

[复制链接]
发表于 2006-12-16 04:40:31 | 显示全部楼层
一个个都没长眼
没改钱的想在EX模式下全熟练基本不可能
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 10:32:39 | 显示全部楼层
后面N多关的熟练度条件是“击坠某人”,而他们会在HP低过一定程度便跑了
比较烦的是灰羚羊(3万以下跑)、魂之座(3万5以下跑)
零改零PP打跑是有可能,要击坠?做梦去吧,精神必杀炮+援护都不可能……
(我改爆武器也没能成功,非得把一部分PP加在攻击里才把它们搞下来)

[ 本帖最后由 ybx007 于 2006-12-16 10:33 编辑 ]
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 11:50:21 | 显示全部楼层
前期不少BOSS要击落确实很困难
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 12:39:06 | 显示全部楼层

回复 #21 猫耳族 的帖子

我没修改过


--------------------------------------------------------因为不会[wdb2]
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 12:41:48 | 显示全部楼层

回复 #22 ybx007 的帖子

至今没见过有人说他EX模式0改0PP满熟练


如果真有此种人,我这里先拜下
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 12:46:42 | 显示全部楼层

回复 #25 LaMigE 的帖子

除非S/L的了一定程度,不过就算都99LV,也不见得够满熟练度的
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 12:53:43 | 显示全部楼层
会跑的BOSS主要靠某猪角的超高PP(我2周目EX用的是眼镜,那时候就他射击点到了400。而且强者习得。虽然为了一个雷切尔放弃了很多机师[wdb2] )

剩下的熟练基本就是靠站位和充分利用反击

当然,SL最重要[wdb4]
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 13:16:33 | 显示全部楼层
1句话
技术问题
不要认为自己不行别人也不行
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2006-12-16 16:58:52 | 显示全部楼层
猛然发现这贴从开始后不久就跑题了 = =!

现在开始郁闷第15话……

虽然当年是GBA模拟器过的……
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-16 17:20:18 | 显示全部楼层
继续跑题......当年EX难度猫脸的熟练没得到,其余全搞定了。没感觉S/L的有多夸张
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-17 00:07:15 | 显示全部楼层
原帖由 <i>性魔天使</i> 于 2006-12-16 13:16 发表<br />
1句话<br />
技术问题<br />
不要认为自己不行别人也不行
<br />



如果真有某人那够零改零PP全熟练
这种人真的可以当神拜
不知道阁下能不能找到这个人
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2006-12-17 10:29:21 | 显示全部楼层
15话过后感觉一个字:累!

果然这种需要反复S/L的游戏用NDS就是遭罪,期待后面制作的游戏能够自行添加新颖的软复位功能,直接在游戏里面用某组合键刷回当前战斗存储画面 (当然OG2已经有了,然则SC卡的标准复位也是这个组合,因此SRW要有新的创意啊!!!)

懒人自白。
回复

使用道具 举报

发表于 2006-12-17 10:45:07 | 显示全部楼层
祝贺Ginar 终于过了BT的15话
之后的路就好走了
S级武器和强大的芯片入手
之后的BOSS就不容易跑了
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2006-12-17 11:27:35 | 显示全部楼层
咳,祝贺啥啊,弄的我怪不好意思的 -___________________-

其实战之前就抱着比实现共产主义世界大同的理想还坚定的信念去战了:

“交出LOOT来!”
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|小黑屋|手机版|Archiver|Nw壬天堂世界 ( 京ICP备05022083号-1 京公网安备11010202001397号 )

GMT+8, 2024-11-17 10:37 , Processed in 0.020875 second(s), 3 queries , Redis On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表